电力钢杆厂要求工作经验人才难觅

    近两年环保压力增大，电力钢杆企业也得以发展，电力钢杆厂不少现场招聘的负责人就表示，今年新补充的岗位最缺的就是技术型人才，希望能找到一些技术方面的人才，要求至少要有两年以上行业及相关领域工作经验。该负责人坦言，“专业对不对口都无所谓，关键是要了解环保设备产品的人。我们现在对技术型人才岗位的需求很强，很多招聘会都会去跑，即使知道这场主要是针对应届毕业生的招聘会我们也会来试试。我们的机械工程师岗位就是在环保工程师招不到的情况下才招的。”尽管放低了标准，但她表示还是难找到合适的人选。
    为了节约培训成本，大多数电力钢杆企业都希望能找到有工作经验的高端人才，这也是造成企业高端人才难觅的重要原因。总的来看，电力钢杆行业并没有出现大规模的“用工荒”，但普通一线工人的缺口仍然很大http://www.hxdlgg.com/。

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